Convaincre

G. Faure | DGS mairie | Instaurer des échanges dépassionés sur les situations de travail

Témoignage d'un directeur général

Guillaume Faure, Directeur Général des Services de la mairie du 5e arrondissement de Lyon, s'est impliqué depuis 2012 dans un groupe local de travail sur la prévention des Risques Psychosociaux. Il évoque l'intérêt de la démarche ayant permis d'instaurer des échanges sur les situations concrètes de travail et des problématiques d'organisation de manière assez dépassionnée.

Convaincre
FPT
Video

Autres témoignages

Image
J. Bernon | Ville de Lyon | Les risques évoluent, la politique de prévention également

J. Bernon | Ville de Lyon | Les risques évoluent, la politique de prévention également

Texte

Dans une grande collectivité telle que la ville de Lyon, les activités très diversifiées ...

Voir la vidéo
Image
D. Pesme | conseil | Engager les agents avec la méthode des situations-problème

D. Pesme | consultant | Engager les agents avec la méthode des situations-problème

Texte

David Pesme, consultant, utilise la méthode dite des "situations-problème" et la ludo-pédagogie ...

Voir la vidéo
Image
Michel_Gollac

M. Gollac | Chercheur | Les raisons d'une insatisfaction grandissante des salariés

Texte

En 2010, Michel Gollac évoque l'écart grandissant entre les attentes des salariés et les ...

Voir la vidéo