Convaincre

Pairs, tiers, experts, ils témoignent ...

Ils ont piloté ou participé à la mise en oeuvre d'une démarche de prévention des RPS dans un établissement ou un ministère ; ils ont accompagné des structures sur la QVT ; ils sont des experts des conditions de travail. Pairs, tiers ou experts, tous incarnent la mobilisation de la Fonction publique sur les sujets de la prévention et de la santé au travail. Et tous témoignent du travail réalisé, de problèmes rencontrés, de solutions trouvées, ou encore de l'état de la connaissance.

Dispersées sur les différentes pages du site, ces interviews viennent illustrer un point spécifique. Rassemblées dans cette section, organisées avec un système de filtres, elles sont à la disposition des acteurs de ces démarches pour le travail de conviction et d'illustration.

Filtrer les témoignages :
Thème
Versant Fonction Publique
Type d'acteurs
Niveau Fonction Publique
103 vidéos a découvrir
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Prendre le relais après une sous-traitance

F. Francou | Anact | RPS : comment réussir le passage de relais après une sous-traitance

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Comment créer les conditions de l'autonomie des acteurs internes de la démarche de prévention ...

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Yves_Clot

Yves Clot | Cnam | La qualité du travail est centrale pour la santé

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Yves Clot, titulaire de la chaire de psychologie du travail au CNAM, s'exprime sur le lien entre ...

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F. Dubus | Aract Normandie | Une solution face au risque d'essoufflement de la démarche RPS

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Florent Dubus, chargé de mission à l'Aract Normandie, a accompagné de nombreuses structures ...

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C. Delgoulet | Cnam | Comment la crise a pu transformer le travail

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La crise sanitaire a affecté le contenu du travail, l’organisation et les conditions de travail. ...

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J. Bernon | Consultant | Intégrer la prévention des risques dès la conception

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Jack Bernon, consultant en santé, travail et dialogue social, évoque la nécessité d'intégrer ...

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Témoignage d'un directeur général

G. Faure | Directeur | Instaurer des échanges dépassionés sur les situations de travail

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Guillaume Faure, Directeur Général des Services de la mairie du 5e arrondissement de Lyon, s'est ...

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Les méthodes de diagnostic

P. Douillet | Anact | Les méthodes de diagnostic

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Faut-il privilégier une approche quantitative ou qualitative lors de l'étape du diagnostic ? Le ...

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D. Granier | Aract | L'intérêt des approches qualitatives pour diagnostiquer

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Plusieurs méthodes sont mobilisables lors de la phase de diagnostic. L'approche quantitative ...

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Repenser le management en s'appuyant sur la subsidiarité

P. Levet | Fondation ITG | Repenser le management en s'appuyant sur la subsidiarité

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Après avoir rappelé l'intérêt de faire le lien entre travail et emploi, notamment pour penser ...

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M. Detchessahar | Comprendre les liens existant entre performance et santé

M. Detchessahar | Universitaire | Comprendre les liens entre performance et santé au travail

Texte

Mathieu Detchessahar est Professeur des universités au Laboratoire d’économie et de management ...

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V. Ghadi | Chef de projet HAS | Quels enseignements tirer des réalisations en matière de QVT ?

V. Ghadi | HAS | Quels enseignements tirer des réalisations en matière de QVT ?

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Interrogée lors d'un séminaire "Qualité de vie au travail, qualité des soins, pour un ...

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Pourquoi la direction des établissements doit-elle s'impliquer dans cette problématique de QVT ?

H. Meunier | Directeur CH | Pas de qualité des soins sans qualité de vie au travail

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Hubert Meunier, Directeur général du centre hospitalier du Vinatier (Bron), explique les raisons ...

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