Convaincre

Pairs, tiers, experts, ils témoignent ...

Ils ont piloté ou participé à la mise en oeuvre d'une démarche de prévention des RPS dans un établissement ou un ministère ; ils ont accompagné des structures sur la QVCT ; ils sont des experts des conditions de travail. Pairs, tiers ou experts, tous incarnent la mobilisation de la Fonction publique sur les sujets de la prévention et de la santé au travail. Et tous témoignent du travail réalisé, de problèmes rencontrés, de solutions trouvées, ou encore de l'état de la connaissance.

Dispersées sur les différentes pages du site, ces interviews viennent illustrer un point spécifique. Rassemblées dans cette section, organisées avec un système de filtres, elles sont à la disposition des acteurs de ces démarches pour le travail de conviction et d'illustration.

Filtrer les témoignages :
Thème
Versant Fonction Publique
Type d'acteurs
Niveau Fonction Publique
119 vidéos a découvrir
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J. Bernon | Consultant | Comment réussir un déploiement pérenne ?

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La mise en oeuvre des premières mesures du plan d'action face aux RPS génère en général une ...

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Quels sont les principaux enseignements du groupe de travail sur les établissements de santé ?

H. Meunier | Directeur hôpital | Pourquoi il est intéressant de participer à un cluster QVCT

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Dans cette vidéo produite en partenariat avec la HAS, Hubert Meunier, Directeur général du ...

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J. Bernon | Consultant | Comprendre les spécificité propres à chaque versant de la FP ?

J. Bernon | Conseil | Comprendre les spécificités propres à chaque versant de la FP

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Jack Bernon, consultant, ancien DRH et responsable du département santé-travail de l'Anact, ...

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La démarche de prévention de la ville de Pulnoy

Ville de Pulnoy | Les 10 actions du plan de prévention des RPS

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La ville de Pulnoy (54) a reçu le deuxième le 2e prix de la 6e édition du Prix santé et ...

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Pourquoi la direction des établissements doit-elle s'impliquer dans cette problématique de QVT ?

H. Meunier | Directeur hôpital | Pas de qualité des soins sans qualité de vie et des conditions de travail

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Hubert Meunier, Directeur général du centre hospitalier du Vinatier (Bron), explique les raisons ...

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J. Bernon | Ville de Lyon | Les risques évoluent, la politique de prévention également

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Dans une grande collectivité telle que la ville de Lyon, les activités très diversifiées ...

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R. Beaufrere | Manager Inra | Chefs de services : comment passer du rôle d'expert à celui de manager ?

R. Beaufrere | Manager Inra | Faire évoluer les pratiques de management face aux RPS

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Remy Beaufrere, directeur des services d'appui d'un centre de recherche de l'INRA en région ...

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M. Muller | HU Strasbourg | Une démarche QVT structurée en 10 thèmes

M. Muller | DRH hôpital | Une démarche QVCT structurée autour de 10 thèmes

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Marie Muller, Directrice politiques RH des Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS) présente ...

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M. Dabrigeon | CP Ardèche | Une solution pour gérer la double hiérarchie dans les collèges

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Spécificité des agents travaillant dans les collèges, ceux-ci dépendent d'une double ...

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Le modèle du management du travail

P. Conjard | Anact | Le modèle du management du travail

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Patrick Conjard, chargé de mission Anact, revient sur la genèse et l'originalité du concept de ...

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S. Jecko | Cadre de santé | Impliquer les agents dès la conception des outils pour une meilleur QVCT

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Sandy Jecko est cadre supérieur de santé dans un Ehpad public en région Grand-Est. Il rappelle ...

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F. Narcisse | Principale collège | Pourquoi se former à la méthode des situations-problème

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Florence Narcisse, Principale du collège Rose Valland dans l’Isère, insiste sur l’intérêt ...

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