C. Salas | Chargé QVCT-EP | Des espaces de discussion qui orientent l’expérimentation

En région des Pays de Loire, le groupe O2 a mis en place des espaces de discussion afin de permettre aux salariés de s’exprimer sur les problématiques qualité de vie au travail et égalité professionnelle. Animées par un membre du Copil QVCT, ces rencontres rassemblent 2 à 6 personnes. Un livrable est attendu, prenant la forme de « fiches de valorisation » ou de « fiches d’expérimentation ». Dans ce dernier cas, les propositions du groupe de travail seront testées dans une agence avant une éventuelle généralisation.
Bien qu'issu du secteur privé, ce témoignage illustre l'intérêt d'organiser un dialogue professionnel pour passer à l'action en matière de QVCT. il est tiré d'une vidéo produite par l'Aract des Pays de Loire dans laquelle 3 entreprises de la région témoignent de la mise en place d'espaces de discussion (EDD) au coeur d'une démarche EP-QVCT.
Autres témoignages

C. Fourniol | Proviseure-adj. | La méthode des situations-problème face aux difficultés du quotidien
Dans sa fonction de Proviseure-adjointe du lycée d’Echirolle, Caroline Fourniol a à coeur de ...

C. Fourniol | Proviseure-adj. | Une méthode pour ramener du collectif et mieux travailler ensemble
Proviseure-adjointe du lycée Marie Curie d'Echirolle (38), Caroline Fourniol à mise en oeuvre la ...

F. Narcisse | Principale collège | Pourquoi se former à la méthode des situations-problème
Florence Narcisse, Principale du collège Rose Valland dans l’Isère, insiste sur l’intérêt ...