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Convaincre
Pairs, tiers, experts, ils témoignent ...
Ils ont piloté ou participé à la mise en oeuvre d'une démarche de prévention des RPS dans un établissement ou un ministère ; ils ont accompagné des structures sur la QVCT ; ils sont des experts des conditions de travail. Pairs, tiers ou experts, tous incarnent la mobilisation de la Fonction publique sur les sujets de la prévention et de la santé au travail. Et tous témoignent du travail réalisé, de problèmes rencontrés, de solutions trouvées, ou encore de l'état de la connaissance.
Dispersées sur les différentes pages du site, ces interviews viennent illustrer un point spécifique. Rassemblées dans cette section, organisées avec un système de filtres, elles sont à la disposition des acteurs de ces démarches pour le travail de conviction et d'illustration.
Filtrer les témoignages :
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D. Granier | Aract | Comment parer au manque de coordination des acteurs de la démarche ?
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Le manque de coordination des acteurs internes constitue l'une des difficultés rencontrées dans ...
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M. Dabrigeon | CP Ardèche | Comment réussir le passage de relai après l'intervention du consultant
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Le recours à un consultant peut être utile pour disposer d’un point de vue extérieur, neutre, ...
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P. Ughetto | Universitaire | Les cadres vecteurs de la santé au travail
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Pascal Ughetto est Professeur des universités à Paris-Est et chercheur au LATTS, laboratoire ...
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G. Kaplanski | ARS Paca | L'apport des clusters pour impulser la QVCT dans les établissements de santé
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S"appuyant sur une méthodologie développée par l'ANACT, les clusters sociaux réunissent ...
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E. Etienne | Elu local | Pourquoi les élus du CHSCT doivent se former
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Ancien préventeur, aujourd'hui élu d'une communauté territoriale, Eric Etienne témoigne de ...
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C. Korosek | Directrice d'Ehpad | Associer l'ensemble du personnel aux activités d'animation
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En 2021, l'Ehpad de Liffol-le-Grand a lancé une expérimentation dans le cadre de sa démarche ...
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A. Jolivet | Cnam | L'impact de la crise sur l’analyse de la performance
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La crise sanitaire a entrainé un effort important d’adaptation, un travail de réorganisation ...
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F. Dubus | Aract | Une solution face au risque d'essoufflement de la démarche RPS
Texte
Florent Dubus, chargé de mission à l'Aract Normandie, a accompagné de nombreuses structures ...
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F. Francou | Anact | RPS : comment parer aux changements d'acteurs fréquents
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Les démarches RPS s'échelonne la plupart du temps sur plusieurs années. Comment dès lors faire ...
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C. Rivoalen | Responsable de service | Réduire l'absentéisme pour prévenir l'épuisement professionnel
Texte
Céline Rivoalen est responsable de service à la maison d'accueil spécialisée Ty-Huel des ...
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N. Fraix | Anact | La place des encadrants dans un espace de discussion sur le travail
Texte
Nicolas Fraix, responsable du département Capitalisation et Développement des Connaissances de ...